12 znakov nadlegovanja na delovnem mestu

• April 20, 2024

Skupaj z diskriminacije plačo in nadlegovanje, nadlegovanje to je drugačen način nasilja kar se pogosto dogaja v organizacijah. V Mehiki trpi 1,4 milijona žensk nadlegovanje v službi, po ocenah Pravne fakultete.

Glede na vrsto obnašanje , lahko zaznate različne načine nadlegovanje , vključno z mobingom, hostigamiento blage in verbalne, neverbalne, verbalne, resne, verbalne s fizičnim stikom in fizično nadlegovanje ( . \ t spolni akt pod pritiskom).

The strah žrtev izgubiti službo, se mu maščevati ali trpeti več nadlegovanje , če je mogoče, so glavni razlogi za. \ t nadlegovali ne upa obsojati.

Zato v intervjuju z GetQoralHealth , regionalni koordinator IMMUJERES , María de Lourdes Montes de Oca , pojasnjuje nekatere čustvene posledice, ki so jih utrpele žrtve te vrstenasilja :

Heinz Leyman, strokovnjak s tega področja, je poudaril naslednje točke, s katerimi lahko odkrijete tiste ljudi ali situacije nadlegovanje :

1. Ni komunikacije z žrtev . 2. Obstajajo prekinitve, ko žrtev govoriti 3. Niste vprašani za mnenje in ne smete se izražati. 4. Vas ne vprašajo, potrebujete. 5. stalker žali žrtev . 6. trpijo grožnje pisno ali ustno. 7. Prisotnost nadlegovali . 8. Preobremenjeni ste z delom in za to so potrebni neizvedljivi roki. 9. Obstaja fizična odtujitev žrtev . 10. žrtev trpijo diskriminacije v primerjavi z ostalimi sodelavci. 11. Nasmejan je zaradi svojega dela, osebnega življenja, spola ali rase. 12. Niste dodeljeni delovna mesta glede na vaše zmožnosti, izkušnje ali delovno področje.

To je pojav, ki se vsak dan predstavlja; Vendar pa je treba razmisliti o tem, da je bolje iskati nova delovna obzorja, čeprav ustvarja občutek gospodarske nestabilnosti, namesto da bi se moral nenehno ponižati pri delu.

Sledite namTwitter inFacebook

Če vas zanima več informacij o tej temi, ne oklevajteregister z nami

Video Medicina: Smerigliatrice angolare PWS 125 D3. Lidl Parkside. Flex 1200W disco 125 mm 220V. Recensione e test. (April 2024).