6 glavnih razlogov, zakaj iščemo drugo zaposlitev

• April 26, 2024

Na začetku prvih dveh mesecev leta 2014 se je ustvarjanje formalne zaposlenosti zmanjšalo za 50,24%, kar je pokazalo Mehiški inštitut za socialno varnost (IMSS) . Ne preveč spodbudna slika, vendar ni dovolj, ker se mnogi zaposleni pretvarjajospremembe delo

Glede na študijo, ki jo je izvedel zaposlovalec Delovna sila, v 996 organizacijah Mehika, Srednja Amerika in Dominikanska republika 73% mladih, ki imajo zaposlitev, aktivno iščejo nove zaposlitvene možnosti.

Za Carla Acuña, raziskovalec Oddelek za delo in gospodarski razvoj avtonomne metropolitanske univerze Vsaka sprememba pomeni predhodno analizo za poznavanje prednosti in slabosti ter najboljšo odločitev za vašo kariero. Čeprav je bistveno, da določite, zakaj in za kaj želite pridobiti novo zaposlovanja.

Študija Svet korporativnega vodstva za Mehiko v letu 2013 kaže, da je več kot 70% zaposlenih pasivnih ali nevtralnih v EU iskanje zaposlitve ; samo 13% pričakuje, da se bodo plače spremenile, da bi zamenjale zaposlitev.

Vendar pa obstaja več razlogov, zakaj ste se odločili za spremembo delovnega mesta in tu vam damo šest informacij z informacijami na portalu OCC.

1. Ne premikate se naprej. To se zgodi, ko v vašem podjetju čutite, da ni kam iti. Ne le, da obstaja malo možnosti za zvišanje plač ali napredovanje, vendar ni novih izzivov, projektov in učenja

2. Vaša delovna razmerja so poškodovana. Zaposleni, ki dela 40 ur na teden, bo v povprečju 2080 ur na leto živel s sodelavci.

3. Ne uživate več v tem, kar počnete. Toda če ste zaradi pogojev vaše trenutne zaposlitve ne uživali svoje dejavnosti, je to občutek To bo prizadelo vašo produktivnost in vaše razpoloženje na splošno.

4. Vaše delo vas boli . Po statističnih podatkih trpi okoli 30% Mehičanov stres pri delu Dolgi dnevi dela, pritisk za doseganje rezultatov, nekaj ur do spanja in nepravilnost v vaši prehrani lahko sproži fizične težave ali poslabša bolezni.

5. Vaše življenje se je spremenilo. Vaša pričakovanja glede zaposlitve niso enaka kot pred 5, 3 ali pred enim letom.

6. Vaše delo vpliva na vaše osebno življenje. Obstajajo tudi delovna mesta, ki poslabšajo naše osebno in čustveno življenje, in ne moremo jih opaziti, dokler nekaj ne preneha delati z družino, prijatelji ali par

Acuña opozarja, da je ravnovesje med življenjem in delom bistveno za ohranitev zaposlitev . Da bi se odločili, katera je najboljša možnost, je potrebno opraviti introspekcijo, kjer so v ravnovesje postavljene koristi dela, ki zahteva 15 ur, proti tistemu, ki vam omogoča, da imate čas za vaše osebne stvari.

Ne pozabite, da ste edini, ki se lahko odloči, kaj je najbolje za vas. Pazite!
 

Video Medicina: J. Krishnamurti - Brockwood Park 1976 - Discussion 1 - Are we aware that we are fragmented? (April 2024).